Conseil & Stratégie en Handicapologie®
Au-delà de la conformité, faisons de votre politique handicap un levier de croissance.
Le Paradigme à Inverser
Trop d’organisations subissent leur politique handicap comme une contrainte. Mon approche consiste à la transformer en un projet d’entreprise transversal qui crée de la valeur : marque employeur, innovation, cohésion, croissance, innovation et performance.
Ma Méthodologie Unique : L’Handicapologie®
Pour piloter ce changement, j’ai développé une approche propriétaire à 360°. En collaboration avec mon réseau d’experts internationaux, nous analysons votre écosystème pour construire des solutions stratégiques et durables.
Étape 1 : Audit & Diagnostic Systémique
Notre première étape est une analyse à 360° pour identifier les freins, les risques et, surtout, révéler vos opportunités inexploitées.
Notre audit couvre tous les aspects clés :
Stratégie produits et services
Ressources Humaines & Management
Communication interne et externe
Accessibilité (physique et numérique)
Étape 2 : Co-construction de la Feuille de Route
Ensemble, nous transformons le diagnostic en un plan d’action ambitieux et réaliste. C’est le GPS de votre future politique handicap.
Votre feuille de route inclut :
Une stratégie de communication pour l’engagement
Une vision claire et des objectifs mesurables (KPIs)
Un plan d’action détaillé, phasé et budgété
La définition des rôles et des responsabilités
Étape 3 : Pilotage &
Appui au Déploiement
Une stratégie n’a de valeur que si elle est mise en œuvre. Je vous accompagne sur le terrain pour transformer le plan en actions concrètes.
Mon appui opérationnel peut inclure :
Déploiement de la communication interne et externe
Formation et mobilisation de vos équipes
Pilotage de projets et suivi des KPIs
Aide à la recherche de financements
Mes Domaines d’Intervention Stratégique
Mon approche systémique me permet d’intervenir sur des leviers clés pour transformer votre vision en action concrète :
- Stratégie RSE & Handicap
Aligner votre politique handicap avec vos objectifs RSE pour en décupler l’impact et la valeur. - Accessibilité Universelle
Auditer et piloter vos projets (immobiliers, événementiels, numériques) pour garantir une expérience sans obstacles. - Innovation & HandiTech
Accompagner le développement de vos produits et services pour qu’ils soient nativement inclusifs. - Politiques Publiques & Lobbying
Décrypter le cadre législatif et vous aider à construire un dialogue constructif avec les institutions. - Communication d’Influence
Bâtir une image de marque forte, authentique et reconnue sur le sujet du handicap. - Business Development & Financements
Identifier de nouveaux marchés et sécuriser les financements pour vos projets à impact. - Et encore bien d’autres domaines
Exemples de Missions Réalisées
Client : Conseil Régional Auvergne Rhône-Alpes
Mission : Audit et conseil stratégique pour la commission handicap et l’amélioration de l’accessibilité universelle sur le territoire.
Résultat : Depuis 2024 création initiale de la commission handicaps. Élaboration puis suivi d’une feuille de route avec des propositions concrètes pour les politiques régionales.
Client : CDOS 07 / 26
Mission : Audit et conseil stratégique pour la commission handicap à des journées d’échanges inter comités sportifs handisport / sports adaptés et valides.
Résultat : Élaboration d’une stratégie et création d’un réseau d’inclusion réelle pour la pratique du sport avec la création d’un guide
Client : Instituts de soins infirmiers de Lyon Croix Rouge
Mission : Création de modules de comportementalismes et de mises en applications en milieu Hospitalier et Libéral
Résultat : Créations de modules techniques de prises en charges multi handicaps et inter professionnels
Prêt à faire de votre politique handicap un avantage stratégique ?
Chaque organisation, chaque territoire a des enjeux qui lui sont propres. Je vous propose un premier entretien confidentiel pour auditer vos ambitions et esquisser les premières pistes de collaboration.